L'histoire des trophées de la fête du travail du Familistère de Guise : Dans les années 1870, à l'occasion de la fête du Travail, étaient fabriqués des emblèmes ou trophées à la gloire du travail sociétaire (associé). Architectures éphémères, ses créations émanaient des différents ateliers de l'usine ou services du Familistère. Les trophées avaient une fonction illustrative - représenter l'activité ou les productions des ateliers - et une fonction didactique - exposer les principes de l'Association du Capital et du Travail. (source : le site Web du Familistère) Ébauche du projet "Et le travail ?" à Guise : Les Trophées Godin
16 mai 2006, au Familistère, un groupe de travail, constitué d'un représentant du CE Godin (Vincent Lambert), de l'Association pour la fondation Godin (Jean-Michel Coutellier), du Syndicat mixte (Frédéric Panni) et de La Forge (François Mairey) a envisagé le projet suivant.
Les acteurs Projet qui serait porté par le Syndicat mixte et dont il reste à voir le rôle du CE, de l'Association, de La Forge, voire d'autres acteurs.
La démarche A Guise, pour le 1er mai, est créé un TROPHEE, ou emblème du travail d'aujourd'hui. S'inscrivant pleinement dans la lignée des emblèmes-trophées des fêtes du travail du Familistère, de ces architectures monumentales et éphémères à la gloire du travail, un artiste, choisi par une direction artistique, produit une oeuvre actuelle en association avec les salariés de l'usine Godin, leurs compétences, leurs savoir-faire, leurs intérêts.
La fabrication du Trophée est le premier acte.
L'acte deux est l'attribution de ce trophée, ou de sa représentation puisqu'il est monumental et éphémère.
Chaque année, le premier mai, le Trophée est décerné à une expérience sociale, issue du travail, particulièrement de l'association du capital et du travail. Trophée attestant de similitudes avec l'expérience de Godin.
Pour ce faire, un jury est constitué par des personnes concernées par ces expériences. Des salariés de l'usine Godin, des habitants du Familistère, et des personnes voulant participer à valoriser des expériences vivantes de même nature et à vivifier la mémoire de l'expérience Godin. Ce jury est complété, accompagné d'experts scientifiques.
L'examen du jury s'effectue sur la base d'une grille d'analyse, de critères fixés préalablement à partir des caractères de l'expérience "Godin", caractères qui serviront de base au jugement. Les analyses, débats, délibérations du jury sur l'aptitude de l'expérience à être distinguée, à obtenir le trophée, sont rapportés publiquement, de manière à alimenter le débat public sur ces expériences de travail et du capital associés.
Le groupe de travail a aussi retenu l'idée de réaliser une ébauche du projet pour le 1er mai 2007, un Trophée Zéro, fabriqué et attribué. Le prochain Café du travail de la rentrée doit permettre d'ouvrir cette aventure artistique et culturelle. Une organisation doit donc se mettre en place, un groupe de travail qui doit avoir pour tâche de réaliser ce "Trophée zéro", une manière de tester les règles, d'esquisser le projet Trophée Godin.
